【关于机关事业单位工作人员增加职务补贴的通知】各有关单位：

为进一步优化机关事业单位薪酬体系，合理体现岗位职责与工作强度，结合当前实际情况，经研究决定，对部分岗位的职务补贴标准进行适当调整。现将有关事项通知如下：

一、调整范围

本次职务补贴调整适用于全市范围内依法设立的机关事业单位在编在岗工作人员，具体包括各级党政机关、事业单位及所属下属单位的工作人员。

二、调整原则

1. 坚持公平公正、按岗定补的原则，确保补贴标准与岗位职责相匹配；

2. 结合地区经济发展水平和财政承受能力，合理控制补贴增长幅度；

3. 优先保障基层一线岗位人员的基本权益，增强工作积极性和稳定性。

三、调整内容

根据岗位性质、工作难度、责任大小等因素，对部分岗位的职务补贴标准进行了重新核定。具体调整如下：

- 对于承担重要管理职能的岗位，补贴标准提高5%；

- 对于涉及政策执行、协调沟通等综合事务的岗位，补贴标准提高3%；

- 对于专业技术类岗位，根据职称等级和工作年限，实行差异化补贴政策。

四、实施时间

本次职务补贴调整自2025年1月1日起正式执行，各单位应按照新的标准及时做好工资核算与发放工作。

五、工作要求

1. 各单位要高度重视此次调整工作，认真组织学习相关政策文件，确保政策落实到位；

2. 财务部门要严格按照新标准进行工资核算，杜绝错发、漏发现象；

3. 各单位负责人要加强对本单位职工的解释和引导，确保政策平稳过渡。

请各单位接到通知后，结合实际制定具体实施方案，并于2024年12月31日前报上级主管部门备案。

特此通知。

附件：《机关事业单位职务补贴调整明细表》

（联系人：XXX，联系电话：XXX-XXXXXXX）

XX市人力资源和社会保障局

2024年11月X日